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▼a 우성민 |
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▼a 성과를 내는 리더는 목표에 집중한다? :
▼b 목표설정 파워스킬 북?
▼h [전자책] /
▼d 우성민 |
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▼a e-Book |
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▼a 서울 :
▼b 이페이지,
▼c 2023 :
▼f (주)블루마운틴소프트 |
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▼a 175,620k :
▼b 천연색 |
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▼a XML |
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▼a 목표는 바람직한 희망이 아니라 구체적인 업무로 제시되어야 한다. _피터 드러커 문제의식은 문제로 표면화 되고 문제는 문제해결을 위한 과제로 구체화됩니다. 팀 혹은 개인은 성과향상을 위하여 "현재 고유업무의 수행에 문제가 되는 것은 무엇인가?”, “앞으로 더욱 개선해야 하는 업무나 과제는 없는가?” 그리고 “대표자, 상사 그리고 내부 및 외부 고객 등 외부 이해관계자가 기대하거나 강조하고 있는 것은 무엇인가? |
| 653 | |
▼a 경영 |
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▼a 우성민 |
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▼a 우성민
▼t 성과를 내는 리더는 목표에 집중한다?
▼z 9791139014457 |
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▼u https://ebook.kaya.ac.kr:8083/book/bookdetail.asp?book_num=M0065176 |
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▼a 관리자 |