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▼a 9788946732162 :
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▼a 350
▼b 유64ㅎ |
| 100 | 1 |
▼a 유영옥 |
| 245 | 10 |
▼a 행정조직론
▼h [전자책] /
▼d 유영옥 |
| 256 | |
▼a e-Book |
| 260 | |
▼a 서울 :
▼b 학문사,
▼c 1997 :
▼f (주)블루마운틴소프트 |
| 300 | |
▼a 89,153k :
▼b 천연색 |
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▼a XDF |
| 520 | |
▼a 본서는 종래의 조직론이 지나치게 행태론적 시각에 치우치고 있는 점에 감안하여, 구조론적인 측면을 대폭적으로 보완하여 새롭게 구성하였다. 특히 조직의 사회·문화적 특성에 초점을 두었으며, 조직화이론의 적용 가능성에 대해서도 적지 않은 지면을 할애하였다. 이와함께 조직행태론에서 그동안 간과하고 있었던 인지부조화이론도 하나의 장으로서 삽입함으로써 종래 조직행태론이 갖는 피상적 논의를 탈피하고자 노력하였다. 이 책은 모두 5편으로 구성되어 있다. 제Ⅰ편에서는 현대사회에서 조직의 위치와 중요성 그리고 조직론 연구의 방법론에 관한 기초적인 내용들을 소개하였다. 제Ⅱ편에서는 조직론에 있어서의 구체적인 이론들을 소개하였다. 여기서는 종래의 전통적 조직이론에 더하여 특히 조직화이론, 인지부조화 및 귀인이론을 언급함으로써 현대조직을 이해하는 새로운 시각을 제시하였다. 제Ⅲ편에서는 조직의 변동과 발전을 다루었다. 제Ⅳ편에서는 조직 및 개인과 관련되는 심리학이론과 함께 조직행태에 관련되는 이론들을 빠짐없이 삽입하고자 하였다. 제Ⅴ편에서는 한국인의 조직행태에 관해 고찰해 보기 위해서 우리의 전통사상 및 한국인의 전통문화적 특징을 살펴보고 공무원의 부패에 관한 내용을 소개하였다. |
| 653 | |
▼a 행정학 |
| 776 | 1 |
▼a 유영옥
▼t 행정조직론
▼z 9788946732162 |
| 856 | 40 |
▼u http://ebook.kaya.ac.kr:8080/main/detail.asp?book_num=28370B69-D8EE-4bcc-80AF-3F4A3B7DE84E |
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▼b \22000 |
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▼a 관리자 |