| LDR | | 00000nam c2200205 c 4500 |
| 001 | | 000000214100 |
| 005 | | 20180213141753 |
| 007 | | ta |
| 008 | | 170419s2016 ulkad r 000a kor |
| 020 | |
▼a 9791186043059 :
▼c (수증)
▼g 93330 |
| 040 | |
▼a 248032
▼c 248032
▼d 248032 |
| 041 | 1 |
▼a kor
▼h eng |
| 049 | 0 |
▼l GM50437
▼f R
▼l GM50494
▼f R
▼c 2 |
| 056 | |
▼a 668
▼2 4 |
| 090 | |
▼a 668
▼b 오68ㄷ |
| 245 | 20 |
▼a 다 함께 같이 :
▼b 왜 불평등 감소가 모두에게 이익인가 /
▼d OECD 원저 ;
▼e OECD 대한민국정책센터 사회정책본부 번역 |
| 246 | 19 |
▼a In it together : why less inequality benefits all |
| 250 | |
▼a 1판 [원서 1판] |
| 260 | |
▼a 서울 :
▼b OECD 대한민국 정책센터,
▼c 2016 |
| 300 | |
▼a 332 p. :
▼b 삽화,표 ;
▼c 28cm |
| 504 | |
▼a 참고문헌 (p. 322-327) 수록 |
| 653 | |
▼a 평등
▼a 빈부격차
▼a 소득 불평등
▼a 경제 |
| 710 | 2 |
▼a 오이시디OECD,
▼e 원저 |
| 710 | 2 |
▼a OECD 대한민국정책센터 사회정책본부,
▼e 역 |
| 740 | 2 |
▼a 왜 불평등 감소가 모두에게 이익인가 |
| 950 | 0 |
▼b 비매품 |
| 990 | |
▼a 관리자3
▼b 관리자3 |